第1108章 借势上位(上)

第1108章 借势上位(上)

对省委政法委这位曾经的同事王齐,李俊既没有特别的好感,也没有什么不好的印象。

在李俊的印象中,这位中等个子的政治部副主任,外表斯斯文文的,平时话语不多,偶尔接触过几次,办事干脆利索,好像她办理借调手续和正式调动手续,都是他经办的,有一次因为一张表格没填好,他还亲自拿了表送到李俊办公室。

更难得的是,他从来没有像政法委的其他男性,一有机会,目光就在李俊胸前晃悠,也从未听到过他在背后对李俊说三道四,在这一点上,李俊还真挑不出王齐的什么毛病,甚至还有些好印象。

李俊没有犹豫,就接了王齐电话,道:“王主任啊,别李书记李书记的,叫我李俊就行,咱们是老同事了,我现在到地市工作,你可是还在委里啊,论起来,我应该称呼你领导才对啊。”

“李书记,你太客气了,我在政治部工作,政治部的职责就是为领导服务,过去是这样,现在你做了地方大员,政治部会一如既往地为领导服好务!当然,我以前也许有服务不周的地方,还请书记多见谅,对了,打扰一下,请示个事,你的人事关系和组织关系已经转到了茂云,工资和医疗关系是继续保留在委里还是转到茂云?”

这也是官场干部经常遇到的一个现实问题。一般来说,干部从市县往上调整,各种关系自然随着人事关系一并过来;但是如果干部从上往下调整,情况就比较复杂了。

由于经济发展的不平稳,再加上地区之间的差异,往往会造成相同级别干部的工资和待遇差别很大,即使在同一个省的不同地市、同一个地市的不同县区,也会有不小的差距。

多数素质较高的干部,提拔了下来,连带着所有的关系也一并转下来,甚至有的将家属孩子都跟着下来,这是百姓眼中的好官;也有些干部提拔后,仅仅是转了人事和组织关系下来,平时在基层工作,节假日和周末回城一家团聚,相比于那些家属和子女都移居海外的裸官而言,也可称得上是另外一种形式的裸官了;当然,更有少数素质差的干部,不管提拔还是重用,甚至离开原单位好多年了,除了组织关系以外,其它关系都一直保留在原单位,这里面除了简单的福利、医疗等一些表面很现实的问题之外,自然还有许多说不清道不明的东西。

李俊毕竟是女同志,天生对长工资发福利提高待遇这类事情比较敏感,果然,她笑嘻嘻地道:“王主任,委里有什么明确规定吗?如果没有的话,工资和医疗关系就先放在委里吧,谢谢你啊,王主任,还专门打电话过来。”

“好的,书记,请放心。哟,对了,听说书记这段时间一直在下面调研,很辛苦吧?”

“呵呵,辛苦谈不上,不过到地市工作感受就是不一样啊,能看到更多真实的东西,不像在机关里,长年都是那一套,基层锻练人,这话一点儿也不错啊。”李俊嘴里说的轻松,其实话里话外掩盖不住那份发自内心的得意。

王齐见李俊对这个话题感兴趣,便继续顺着这个思路,故作诚恳地道:“书记,你说得我很羡慕啊,我都45岁了,一不小心就奔五了,我是公安出身,在委里政治部门工作多年了,整天鼓捣那些材料,郁闷得很,听你这么说,我都想下去甩开膀子干点事啊。”

听王齐这么说,李俊心里一动:“茂云公安目前局长空缺,现有的关键岗位都是侯卫东和邓家春布下的人,好在这些人资历尚浅,侯卫东还不至于马上任命局长,但是一旦时机成熟,关键岗位都会被这些人填满,那时候我这个政法委书记岂不是光杆司令了?这个王齐,如果真如他说的想到下面来,何尝不是一个合适的公安局长人选?”

想到这里,李俊试探着道:“王主任,基层可不是你想像得那样,情况复杂得很,提拔也不是想像得那么快,你愿意下来那当然好,可是基层条件艰苦,开展工作难度大,这些你都要慎重考虑啊。”

王兵故意在电话思忖了一下,很快便坚定地道:“李书记,这个问题我反复考虑过了,与其在机关里熬下去,看不到曙光,还不如到基层磨练,扎扎实实做点事,我不求升什么官,能够做到问心无愧就行了。”

表明了决心,王齐继续道:“书记,如果有机会,还希望你多多关照我啊,呵呵,你是咱们委里年轻干部的佼佼者,更是我学习的榜样,如果能有机会到书记身边工作,我就更荣幸了,请书记放心,如果有那一天,王齐一定是你最信得过的部下!”

王齐一顶一顶的高帽子扣过去,李俊就有些飘飘然,嘴里说着“过奖,过奖,好的,好的”,心花怒放地挂了电话。

自从上次华裕国贸一聚,接受了侯卫东布置的任务,王齐这些天就一直琢磨,如何不露痕迹、顺理成章地尽快促成此事。

他在机关工作多年,人事方面的经验比邓家春要丰富得多,也老练得多,作为政治部副主任,他既通晓干部工作的政策和程序,又十分清楚背后该如何运作,当然,他更明白这事的关键点在郑少良那里。问题是,王齐不能直接去找郑少良,那样反而会引起他的反感和怀疑,而要做到既让郑少良接受,又不产生任何怀疑,作为郑少良心腹的李俊,就成了一个非常重要的中间人物。

这些天,通过保密电话,王齐和侯卫东反复进行了商议,两人很多想法不谋而合,很快拟定了一套完整周密的方案。今天给李俊打电话,就是这个方案的第一步,目的就是让李俊先种下一个印象,只要她能认可,就不用担心郑少良过不去。

侯卫东领教过媒体和舆论的厉害,关键时候,其作用甚至不亚于上头的关系,更何况,他在这方面经验丰富,多次如法炮制,受益良多。当年,侯卫东通过岭西日报社王辉的几篇文章,不仅让益阳新管会在全省开发区中脱颖而出,还博得了省市数位领导的好感,职务一升再升。

他在电话里交待王齐:“仅靠一个电话,是起不到决定作用的,要想达到目的,还必须采取其它的措施。你在政治部门工作,对全省政法系统的干部情况很熟悉,据我了解,这些年,岭西各地市政法干部,尤其是**系统缺职严重,我的意见,你可以加强基层政法队伍建设为主题,尽快组织一篇稿子,通过方便的媒体发出来,争取引起郑少良的注意。”

王齐本身分管干部工作,人又内秀,侯卫东的话对他一点就透。很快,一篇署名岭西省委政法委政治部的稿子《加强岭西基层政法干部队伍建设的思考》,就在岭西政法报和公安内网上发了出来。

郑少良不是那种每天坚持读书看报的领导,倒是两天后的一次例行省委常委会结束后,省委副书记乔志民笑着对郑少良道:“老郑,你有一套啊,岭西政法报的稿子很有深度啊,政法干部队伍建设这些年的确是松了些,看来你要有大动作喽?要换届了,你老兄不会有什么想法吧?呵呵。”

郑少良回到办公室就翻了报纸,把文章细细地看了一遍后,一个电话把政治部主任熊列强找来,道:“熊主任,这篇文章是你操刀的?”

政治部主任熊列强是郑少良担任政法委书记后,从副主任提拔上来的,他曾经在政法委研究室工作过,文字材料好,为人还算正直,就是在机关呆久了,油滑了些,好在在委里威信还挺高,郑少良也觉得有这么个人把着政治部不至于出什么问题,就提拔熊列强做了副厅级的政治部主任。

熊列强见郑少良说话挺郑重,也认真回答道:“书记,不是我,是分管干部的副主任王齐起草的,我看过了,内容很翔实,观点也正确,除了全省面上的数据少一些以外,很有思想,当时您正在外地开会,我没再给您请示,就同意发了。”

郑少良道:“王齐?哦,我想起来了,就是那个话语不多的小伙子吧?不错嘛,你们政治部能够站在全省大局的高度,对政法干部队伍建设提出意见,很符合省委的精神和岭西当前的实际,这样,面上数据不全的话,你们政治部再发个通知,全面调查一下,特别要注重听取基层的意见建议,争取尽快形成报告,我要向省委汇报。”

作为省委常委的一把手发了话,一天后,岭西政法委的红头文件就发到了各地市。为了确保摸清情况,熊列强还通过省委组织部干部处,专门编制了一套政法系统班子情况调查表,一并发到了各地市委组织部。

茂云组织部长朱小勇就拿到了这张表格,他一时吃不透省委组织部的意思,就琢磨着该怎么上报茂云公安局的情况,尤其是要不要因为一张表格给市委书记侯卫东汇报。

朱小勇这段时间心思都放在竞争市长上,除了必须汇报的工作以外,私下并没有和侯卫东过多的接触。中间他趁着工作稍有空闲,几次跑了北京,连驻京办郑红梅也顾不上,直接通过蒙宁做通了岳父蒙豪放的工作,蒙豪放答应时机成熟时给省里打招呼,朱小勇见事情有了些进展,心里也暗自高兴,最后一次从北京回来前,才抽空去了郑红梅那里,给了她一个不大不小的惊喜。

一个地区,市直部门一般有100个左右,其中真正重要的部门,除了市委办、政府办、组织部、人事局、发改委等部门以外,有两个部门既重要又特殊,那就是公安局和财政局。对这两个部门的掌控,完全取决于这个地区党政两个一把手的关系如何。政府主官强势些,就会理直气壮地把枪杆子和钱袋子紧紧抓在手里;如果书记更强势,那真正说了算的还是在党委这边。

朱小勇很清楚,茂云市长鲁军是专家学者型领导,对用权不上心也不在行,而现任财政局长郑良荣与侯卫东的关系交好,更关键的是,侯卫东从县里开始,无论是担任政府职务还是党委职务,都一直牢牢地把枪杆子抓在手里,这是侯卫东看重的部门,也是他起家的资本所在。

想到这里,朱小勇毫不犹豫地拿起表格,来到了侯卫东办公室。

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侯卫东官场笔记

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